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华新水泥8200万奖金高管
 

然而,要获得这个奖金不是一夜之间,根据计划,奖金不超过8200万元,是基于2008年至2010年三年总息数EBITDA(扣除利息、所得税、折旧后的、摊销利润。)金额为1.5笥笥008008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008 008

根据公告,该公司的管理层和核心管理人员(包括在公司全职工作的、监管人员)在过去几年中为公司的发展做出了贡献,同时也引发了美国次贷危机引发的金融风暴。抵押危机。经济发展的影响、以及水泥行业发展带来的严重不确定性,董事会薪酬委员会根据第一大股东Holcim集团和第二大股东华新的建议启动了激励计划集团实现稳定的军事目的。

然而,当华新水泥员工享受8200万元的奖金激励盛宴时,许多以前制定类似股权激励计划的公司被迫中止。

据悉,10月30日,宝钢股份有限公司、中集国际(000039)、中公国际(002051)和大连国际(000881)宣布终止相关股票期权激励计划。

其中,宝钢表示,与去年年初制定的股权激励计划相比,当前资本市场、经营环境发生了很多重大变化,公司难以修改原计划,因此决定终止原有激励措施计划,中集集团也有类似的考虑。

罗国认为,华新水泥的执行激励计划的实施离不开水泥行业的资金支持。

首先,目前公布的基础设施和廉租房投资政策对水泥行业产生了积极影响。水泥行业基本面可能在2009年下半年有所改善。其次,在基础设施刺激政策中,铁路投资在2009年增长了56.3%,大幅超过预计公路、的公路和机场投资将增加7.7 %,20%和30%。基建水泥需求的最新估计将增加14.5%。最后,国家计划三年内投入9000亿元廉租房(平均每年3000亿元)。对住房建设的水泥需求将增加约2.4倍,这将使2009年水泥需求增加1个百分点。

华新水泥8200万奖金高管

罗国认为,其推出的动机是基于行业过热的投资,这可能会带来资本和人员方面的激烈竞争。 11月6日,华新水泥宣布市场形势不容乐观,2009年可能面临挑战:2008年,湖北水泥行业产能投资增长100%以上,过热迹象明显;湖南、四川吸引了众多水泥巨头进入并加剧竞争。江苏市场水泥需求的下降已经非常明显。在宏观宏观背景下,其他省市的需求情况也难以乐观。与此同时,公司在每个地区的市场控制力都很弱,随着公司产能的快速增长,或者在2009年面临更大的挑战。

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